Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

5 lucruri pe care angajatii tai si le doresc!

de
842 0 10 Oct. 2013
Coaching


37% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
46% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
29% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI
5 lucruri pe care angajatii tai si le doresc!

Contrar opiniei multor experti in employee service, banii nu reprezinta un aspect usor de neglijat pentru angajatii nostri! Banii reprezinta un centru de interes universal pentru toti oamenii care se trezesc dimineata si se apuca sa munceasca pentru binele unei afaceri.

Bineinteles ca exista si exceptii, insa nu despre acestea vorbim. Vorbim despre majoritatea angajatilor, oameni care nu au intotdeauna ca scop final sa se imbogateasca, insa toti au ca scop esential independenta financiara, siguranta financiara.

Cu toate acestea, un salariu corect nu este de ajuns pentru a ne mentine angajatii fericiti si mereu motivati. Este nevoie de mai mult de atat si iata cateva idei principale de care sa tineti cont:

1. Angajatii vor sa aiba un scop clar definit si obiective realizabile.
Printre cele mai frustrante lucruri pentru un angajat se numara si sentimentul ca munca ta este in van, o risipa de timp si energie, ca nu are o finalitate clara. Oferiti informatii angajatilor cu privire la obiectivele lor si la intreg procesul din care fac parte. Oferiti feedback in mod constant, spuneti-le ce progrese au efectuat, cum isi pot imbunatati munca.

2. Angajatii vor progres, la fel ca noi toti, de altfel! Vrem sa progresam. Nu vrem sa ne reducem la stadiul in care ne aflam in acest moment. Este o dovada puternica ca suntem pe drumul corect.

3. Angajatii vor sa fie tratati corect! Nu vrem sa ne ia nimeni randul la coada, nici macar atunci cand cumparam covrigi, dimineata, in drum spre birou. Stim ca nu dureaza decat 5 secunde ca cel din fata sa ia covrigii si sa plece mai departe insa gestul conteaza enorm. La fel se intampla si la locul de munca. Gesturi aparent nesemnificative pot strica relatia dintre angajati sau dintre acestia si superiorii lor. Aratati-le respect si aratati-le ca reprezinta valori pentru departamentul dvs.

4. Angajatii au nevoie de confirmari si reconfirmari ca investiti in ei in mod constant. Este o valoare adiacenta salariului, poate chiar vazuta ca un depozit pe termen lung. Angajatii au incredere in companiile in cadrul carora beneficiaza de training gratuit.

5. Angajatii au nevoie de siguranta, stabilitate. Este nevoie de acest sentiment ca totul este tinut sub control chiar si pe timp de criza si ca salariul de luna viitoare nu este o totala incertitudine. Aceasta senzatie ca poate luna viitoare nu mai are unde sa munceasca nu face decat sa il arunce direct cu gandul la un nou loc de munca, unul mai stabil. In principiu, stresul ne omoara si ne reduce in mod clar sinivelul de productivitate. Daca nu le putem oferi stabilitate angajatilor nostri, atunci nivelul fluctuatiei de personal va fi intotdeauna ridicat!


sursa foto: www.sxc.hu

Cultura de ricin. O investitie de succes in Romania
Cultura de ricin. O investitie de succes in Romania

Vezi detalii

Cultura de sofran
Cultura de sofran

Vezi detalii

Propriul meu plan de afaceri
Propriul meu plan de afaceri

Vezi detalii







Tags: angajati valorosiangajati importantivaloare angajati

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

5 lucruri pe care angajatii tai si le doresc!
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi


Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Planul de marketing pentru firma ta

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Caut partener-investitor mobilier pictat

Intrebare: Caut o persoana interesata de a investi sau a deveni partener pentru mobilier pictat si reconditionat, un partener care sa detina un spatiu de lucru, pot contribui cu o parte de ordin financiar si la executia picturii pe mobilier, reconditionare, sau design pentru mobilier.Preferabil din judetul Cluj, municipiul Cluj-Napoca, Turda, Campia-Turzii.

Raspuns: Özel yatırımcılar Grup özel yatırımcılar karlı iş...  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de marketing pentru firma ta
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Idei de AFACERI 2017




Descarca Alerta

 

IDEI de AFACERI
Club manager.ro




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Planul de marketing pentru firma ta"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton