Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Idei de afaceri

10 lucruri pe care sefii nu le spun angajatilor!

de
3129 3 19 Feb. 2012
Management


37% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
46% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
29% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI

Exista multe lucruri pe care sefii nu le impartasesc cu angajatii lor. Unele lucruri nu ar trebui spuse, ci intuite, unele sunt confidentiale si nu pot trece anumite praguri.

Iata 10 lucruri pe care sefii nu le impartasesc cu angajatii lor, conform Lui Jeff Haden, pentru INC:

1. Imi pasa daca iti place de mine sau nu si imi pasa daca iti place afacerea mea sau nu.

2. Nu cred ca stiu totul. Daca iti dau un sfat este pentru faptul ca si eu am primit sfaturi la viata mea si acum intorc favorurile care si mie mi s-au facut.

3. Cred ca este in regula sa te mai si distrezi. Inainte sa devin atat de serios, si eu ma distram la munca.

Exclusiv - beneficiati acum de Oferta Speciala de mai jos:
Bacalaureat 2018 Teste rezolvate la limba si literatura romana profil real


Teste in conformitate cu  programa BAC la limba si literatura romana 2018 Copilul dvs se afla in fata unui pas important din viata lui examenul de bacalaureat altadata numit si examenul de maturitate   Sunteti ingrijorat E normal Pentru ca trecerea cu bine a examenului de bac inseamna accesul la o anumita facultate ba chiar si...

Oferta Speciala
valabila 48h


4. As vrea sa te platesc mai bine. Mi-ar placea sa fiu considerat cel mai bine ales angajator din industrie.

5. As vrea sa muncesti aici pentru totdeauna. Ca si angajator, joburile fluctuante sunt extrem de enervante si neplacute.

6. Vanzarile nu apar ca prin magie. Stiu ca unele vanzari sunt dificile si ne rapesc mult timp, insa, uneori, asta este tot ce putem sa vindem si din asta ne ies cele mai mari profituri sau chiar singurele.

7. As vrea sa nu mai trebuiasca sa iti controlez fiecare pas. Micromanagementul este enervant iar libertatea se castiga. Arata-mi ca te descurci singur si ma voi concentra, cu bucurie, pe altceva sau pe altcineva.

8. Observ cand altii nu isi fac treaba cum trebuie. Nu sunt orb! Chiar si asa, nu pot sa ii disciplinez de fata cu tine.

9. Sunt lucruri pe care nu ti le pot spune, chiar daca mi-ar placea sa pot si chiar daca am devenit prieteni.

10. Sa fii proprietar de afaceri este o munca plina de insecuritate si griji. Imi fac griji pentru vanzari, pentru costuri, pentru angajati si agenti de vanzari si clienti si ... pentru toate. Asa ca uneori sunt distras, sunt tentionat, stresat si iritat, manios. Nu este vina ta, sunt doar ingrijorat.


Tags: angajatisefimicromanagementafacereangajatorsfaturi afaceresfaturi angajatistres angajatorangajator angajati

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

10 lucruri pe care sefii nu le spun angajatilor!
Rating:
Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Articole conexe

5 reguli de baza pentru o afacere de succes

de Florin P. Amariei
27 Iun 2018
Vrei sa pui bazele unei noi afaceri si iti doresti cu adevarat succesul? Ei bine, atunci trebuie sa tii cont de aceste 5 reguli pentru a-ti duce la...

Motivul pentru care romanii se tem sa inceapa o afacere

de Idei De Afaceri
25 Oct 2016
EY Romania a realizat un studiu numit "Barometrul antreprenoriatului romanesc", care masoara perceptiile oamenilor de afaceri romani in privinta a...

Cum scapati de costurile inutile in afacere

de Dragos Craciun
25 Mai 2016
Primul lucru este sa priviti produsele si serviciile prin ochii clientilor. O analiza atenta a produselor si serviciilor din perspectiva...

Ca sa faci bani din afacerea ta, urmeaza aceste 4 sfaturi

de Ingrid Dumitrescu
20 Mai 2016
Putem vorbi despre o afacere doar daca aceasta face profit. Daca ai intrat intrat in afaceri pune-ti aceasta simpla intrebare: "Cum fac bani din...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Om de afaceri, caut idei geniale in care sa investesc.

Intrebare: Buna ziua. Sunt dispus sa sustin financiar dezvoltarea unor idei si proiecte de afaceri cu potential de anvergura. Implicarea mea va fi preponderent financiara, resursele mele de timp fiind limitate. Propunerile primite vor fi supuse acordului de confidentialitate.

Raspuns: Buna , rog detalii pe sichetnicu@yahoo.com.Merci  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii3 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
Adela Simonescu 2012-02-24 15:34:11
Salut,

Ma bucur ca articolele mele mai aduc si un zambet pe buzele unora. Scopul nostru nu este sa redam ce se intampla doar in cele mai rele companii, in companiile pe care unii mi le descriu ca pe lagare de munca in cel mai adevarat sens. Desigur ca ne raportam si la companiile care se respecta si care vor sa faca o schimbare, de undeva, de la un prag acceptabil , de la un prag al decentei.

Ce imi spuneti dvs., dna Alina, este o frantura dintr-o poveste in care nu as dori sa fiu personaj principal, secundar sau simplu figurant. Este destul de greu sa ai un astfel de sef si de aici inteleg si gandirea ca toti sunt la fel. Nu sunt toti la fel. Mai sunt si sefi care nu iti dau sfaturi ca sa se distreze cu tine sau sa iti taie salariul doar fiindca pot.

Mai sunt si sefi cu capul pe umeri si este normal sa tindem catre ei si sa vorbim despre ei. Nu ar fi corect sa stam in spatele birourilor si sa redactam articole in care sa ne plangem de toate soiurile de sefi dracosi care incearca sa ne manance sufletele fiindca pot si le face o minima placere. Mai discutam si ce se intampla la case mari si decente si poate ca sefii care se distreaza pe pielea angajatilor mai invata cum fac altii treaba adevarata.

Toate cele bune si spor la comentarii!
andi 2012-02-24 11:44:35
cred ca Alina a comentat cam tot ce era de comentat, plus ca stilul ei mi-a placut foarte tare. Va sfatuiesc sa va adaptati continutul articolelor cu realitatea romaneasca, nu sa ne scrieti cum ar fi normal sa fie sau cum fac altii, in lumi civilizate!
Alina 2012-02-24 11:06:55
M-ati facut sa rad. Ori sefii nu gandesc - de fapt- asa, ori am dat eu peste niste exceptii:
1. Putin le pasa daca iti place de ei si ma indoiesc sincer ca le pasa daca "iti place" afacerea lor.
2. Ei, iata, ca sunt o groaza de sefi care "stiu totul" sau, cel putin, asa se comporta. Si ca si cum tot ce faci tu e anapoda. Desi, dupa ce iti fac niste asa zise modificari, tot ca tine e.
3. Asta cu distratul chiar m-a distrat. Chiar credeti ca un sef gandeste asa? Cum se conciliaza gandirea asta cu telefoanele date la 7-8 seara ca ai de rezolvat nu stiu ce problema care nu accepta amanare pana a doua zi?
4. Asta cu plata mai buna e praf in ochi. Toti s-au folosit de criza sa inghete sau sa reduca salariile, desi in cele mai multe cazuri afacerea a mers mai bine sau cel putin la fel de bine ca in 2008.
5. Asta chiar nu se conciliaza cu atitudinea "nimeni nu e de neinlocuit" si "asteapta o groaza la usa firmei sa se angajeze".
6. Pas
7. "As vrea sa nu te mai controlez pas cu pas, dar nu ma pot abtine". De fapt asta cred ca e varianta corecta.
8. Ohohooo, si inca cum observa! Observa ca angajatul nu-si face treaba bine inclusiv in cazul in care, de fapt, acesta si-o face bine. Dar un bobarnac nu strica. Asa, for the safety sake! Ca in povestea cu magarul lui Nastratin Hogea
9. Da, asta e cert.
10. Si sa fii angajat e la fel de nesigur, mai ales cand ai un sef asa cum reiese din cele de mai sus. In plus, anger management nu e un atuu al sefilor, mai ales al celor romani. La noi se poarta "ciocu' mic"!
Abia mai astept astfel de articole distractive, dar way out of reality.

Citeste Raportul Special GRATUIT
Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2018




Descarca Alerta

 

IDEI de AFACERI
Club manager.ro




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016