Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Idei de afaceri

Cum sa recrutezi personal cu succes? Iata 9 pasi esentiali!

de
2204 0 18 Sep. 2012
Management


28% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
56% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
31% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

4.25
din 2 voturi
RATING UTILIZATORI
Cum sa recrutezi personal cu succes? Iata 9 pasi esentiali!

Procesul de recrutare ramane unul dintre cele mai dificile activitati cu care avem de-a face in conducerea unei afaceri. Si este normal sa fie asa din moment ce bunastarea afacerii este in raport direct cu nivelul calitatii angajatilor pe care ii detinem. Cu alte cuvinte, un angajat nepotrivit nu va reusi niciodata sa rentabilizeze sau sa profitabilizeze o afacere.

Iata si pasii pe care sa ii respectam pentru a reusi sa recrutam personal cu succes, pasi recomandati de Margaret Heffernan pentru publicatia INC:

1. Concepe o descriere de job cat mai corecta. Stabileste datoriile, sarcinile, responsabilitatile ce ii revin candidatului in cauza. Stabileste si ce abilitati si competente ii sunt necesare, cum se lucreaza in companie si toate detaliile pe care le consideri esential de cunoscut de catre un potential angajat.

2. Cunoaste-ti angajatii valorosi pe care ii ai alaturi deja. "Esti sigur ca nu exista vreun talent in interior care sa prinda aceasta oportunitate deschisa? Angajarile in interior tind sa fie mai viabile decat cele din afara asa ca daca promovezi pe cineva din companie e probabil sa iti reduceri riscurile", noteaza Margaret Heffernan pentru INC.

3. Alinieaza-ti valorile cu procesul angajarii. Stabileste clar care sunt valorile la care tii si transmite acest lucru si potentialilor angajati.

4. Foloseste teste profesionale pentru a recruta angajatii potriviti si nu ezita sa cooptezi un evaluator din afara.

5. Asculta vocile care iti spun ca nu ai de-a face cu un candidat perfect. Nu exista candidati perfecti. Angajam un copywriter care nu lucreaza foarte bine in echipa dar este un geniu in creatie, angajam o secretara dezordonata dar cu o memorie extraordinara. Este esential sa stii ce puncte slabe au candidatii tai si sa descoperi cum poti sa te acomodezi cu defectele lor.

6. Negocierea salariului iti va spune totul despre angajatii in cauza.

7. Incepe cu o perioada de proba pentru a-ti diminua riscurile.

Ghid practic pentru realizat felicitari de lux
Ghid practic pentru realizat felicitari de lux

Vezi detalii

Lavanda: cultura profitabila in 2018
Lavanda: cultura profitabila in 2018

Vezi detalii

Primii pasi pentru afacerea ta online
Primii pasi pentru afacerea ta online

Vezi detalii




8. Coopteaza mentori care sa te ajute la integrarea noilor angajati.

9. Nu iti "vinde" compania. Cu alte cuvinta, nu transforma un interview intr-o oportunitate de a-ti promova, de a-ti "vinde" compania cu toate punctele ei forte. La fel trebuie sa procedeze si candidatul. Ramaneti echidistanti si priviti lucrurile dintr-o perspectiva cat mai obiectiva.




sursa foto: www.sxc.hu


Tags: recrutaresucces recrutareproces de recrutareafaceriafacere

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Cum sa recrutezi personal cu succes? Iata 9 pasi esentiali!
Rating:
Nota: 4.25 din 5 - 2 voturi.

Articole conexe

Este importanta strategia de afaceri?

de Florin P. Amariei
25 Apr 2018
Fie ca esti la inceput si doresti sa initiezi o afacere, fie ca detii un business de succes si vrei sa il dezvolti mai mult, ai nevoie de o strategie...

Topul celor mai bune scoli de afaceri din Europa

de Idei De Afaceri
04 Dec 2017
The Financial Times a alcatuit un top al celor mai bune scoli de afaceri in 2017, care masoara calitatea si anvergura programelor post-universitare....

Studiu: 7 din 10 oameni de afaceri nu vad beneficiile brandului personal

de Idei De Afaceri
10 Iul 2017
"Puterea brandului personal 2017" este primul studiu despre modul in care este perceputa importanta brandului personal in mediul de afaceri din...

Motivul pentru care romanii se tem sa inceapa o afacere

de Idei De Afaceri
25 Oct 2016
EY Romania a realizat un studiu numit "Barometrul antreprenoriatului romanesc", care masoara perceptiile oamenilor de afaceri romani in privinta a...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Om de afaceri, caut idei geniale in care sa investesc.

Intrebare: Buna ziua. Sunt dispus sa sustin financiar dezvoltarea unor idei si proiecte de afaceri cu potential de anvergura. Implicarea mea va fi preponderent financiara, resursele mele de timp fiind limitate. Propunerile primite vor fi supuse acordului de confidentialitate.

Raspuns: Buna ziua. Sunteti intereset sa investiti in turism in zona Ardeal( Transilvania)?  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2018




Descarca Alerta

 

IDEI de AFACERI
Club manager.ro




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016