Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Disciplina individuala sau performanta echipelor de conducere

de Victor Oancea 23 Sep. 2011 2909
5 din 1 vot
RATING UTILIZATORI
28% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
56% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
31% dintre cei care ne citesc au o afacere de succes

Iata un nou work-shop deschis pe tema educarii echipelor de lucru in cadrul companiilor. Performantele oferite de echipe si rezultatele favorabile se regasesc in profitabilitatea unei afaceri si in educarea membrilor echipei si a supervizorilor trebuie sa se investeasca bani si timp. Strategic Change organizeaza work-shop-uri pe aceasta tema la sediul clientului, pentru a va oferi rezultate favorabile afacerilor pe care le detineti.

"Rezultatele echipei in cadrul work-shop-ului:
-          Vei identifica factorii determinanti asupra performantelor echipelor si cum sa maximizezi acesti factori pentru a obtine rezultate remarcabile de la echipele pe care le conduci.
-          Re-demararea unor proiecte blocate sau intarziate.
-          Sincronizarea actiunilor echipei manageriale.
-          Vei obtine idei noi despre modul in care aceste echipe sau membrii lor lucreaza pentru a realiza rezultatele asteptate.
-          Revigorarea responsabilitatii colective a echipei manageriale asupra rezultatelor firmei.

Cum se deruleaza work-shop-ul:
-          Primul pas consta in a practica un exercitiu in comun cu echipa manageriala, cu scopul de a releva procesele functionale sau mai putin functionale din cadrul echipei: delegare; planificare; comunicare; stabilirea obiectivelor; luarea deciziilor.
-          Al doilea pas presupune revizuirea proceselor si rezultatelor echipei in cadrul exercitiului si identificarea unor puncte comune cu ‘realitatile’ din organizatie.
-          Al treilea pas consta in derularea de dialoguri de coaching cu membrii echipei manageriale in vederea identificarii de solutii de eficientizare a modului de actiune al echipei.

Echipa ta va putea obtine intr-o singura zi de work-shop premizele unor actiuni unitare, unor obiective comune si responsabilitate colectiva – pentru un viitor sustenabil al companiei. Demersul nostru te va ajuta sa explorezi schimbarea unor procese manageriale si sa iei deciziile potrivite privind strategiile viitoare ale firmei.

Participantii la acest work-shop pot fi: membrii echipelor de conducere ale companiilor."
Durata: 6 ore de lucru intens
Locatia: sediul clientului
Pret: 800 euro/6 ore (1 zi)
Consultanti:
Catalin Ionescu, 14 ani presedinte al CODECS, 19 ani de experienta in training si consultanta.
Geo Hostina: 7 ani director in CODECS, 14 ani de experienta in training si consultanta.

Sursa:www.comunicatedepresa.ro




Tags: strategic changeperformanta echipelorechipeechipe manageriale

Urmareste-ne pe Google News

Votati articolul

Rating:
Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Articole conexe

Cum sa administrezi cu succes relatiile si conflictele din cadrul echipei tale?

de Stanciu Ioana
19 Feb 2016
Atunci cand membrii unei echipe nu lucreaza bine impreuna, pot exista mai multe motive: nu au abilitatile necesare, nu au un leader potrivit sau nu...

Atingeti echilibrul intre rezultate si relatia dintre membrii echipei

de Stanciu Ioana
02 Feb 2016
Managerul trebuie sa acorde o importanta deosebita atat relatiilor care se creeaza intre membrii echipei, dar si rezultatelor asteptate de la...

4 pasi utili in angajarea unei echipe data-obsessed

de Alexandra Popescu
14 Iun 2014
Domeniul marketingului este unul complex, diferit, si creste dincolo de sarcini artistice si creative care includ cerinte tehnice ca analize de date....

3 reguli pentru motivarea echipei

de Marian Curelaru
05 Mai 2014
In scrisoarea sa anuala destinata actionarilor Amazon, Jeff Bezos, presedintele grupului, a prezentat cateva puncte de vedere si strategii pe care le...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri

Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016




Rentrop ∧ Straton

Citeste Raportul Special GRATUIT

Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2024







[x]