Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Ce trucuri folosesc managerii pentru a scoate totul de la candidati in timpul unui interviu?

de
1131 0 29 Apr. 2012
Management


67% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
35% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
47% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI

Multe dintre intrebarile adresate de manageri nu sunt legale. Multi intreaba despre starea civila a canditatului, despre numarul de copii sau despre religie si sunt pasibili de sanctiuni. Cu toate acestea, mai sunt si managerii care stiu cum sa ocoleasca aceste probleme si sa isi determina candidatii sa "vorbeasca" si despre subiectele tabu din timpul unui interviu.

Iata cateva dintre trucurile folosite de manageri pentru a afla mai mult decat ar fi cazul de la candidatii lor, conform Learnvest.com, companie care a obtinut informatii de la manageri din SUA, sub protectia anonimatului:

"Las poze cu copiii mei pe birou. Nici macar nu sunt copiii mei". Multi candidati vor porni o conversatie pe aceasta tema si vor ajunge sa spune mai mult decat ar fi trebuit. Multi manageri cauta personal fara obligatii, persoane care sa lucreze si peste program, persoane care sa nu fie pasibile de absente regulate.

"Verific daca exista verighete". Multi manageri considera ca o verigheta reprezinta ideea de persoana care doreste sa isi intemeieze o familie cat de curand. Managerii se gandesc la concedii de maternitate si la obstacolele pe care le vor intalni pe parcurs.

"Angajez femei in mod regulat la 65-75% din salariul oferit unui barbat". Cauzele sunt numeroase insa analistii au ajuns la o concluzie foarte importanta. Femeile nu negociaza destul de dur si acest lucru le trage in jos si le aduce un salariu mult mai mic decat al unui barbat de pe aceeasi pozitie.

"Nu angajez persoane in varsta". Unul dintre managerii intrebati afirma ca prefera sa nu angajeze personal in varsta deoarece acestia se adapteaza mai greu la noile tehnologicii si ar prefera sa nu petreaca timp invatandu-i cum functioneaza lucrurile.

"Prefer sa angajez pe cineva care inca mai este angajat". Angajatorii nu sunt deloc multumiti de candidatii care detin spatii goale prea lungi in CV-urile lor. Cu alte cuvinte, cei care doresc o pozitie buna isi pot oferi serviciile pro-bono, ca voluntariat sau se pot orienta catre freelancing pentru a acoperi perioada de timp pana la angajare.

"Caut un motiv sa nu te angajez". Orice poate deveni motivul perfect, de la greselile gramaticale din cadrul CV-ului pana la un punctaj nemultumitor pentru un test de limba engleza.

"Nu imi spune salariul tau anterior. Il voi folosi impotriva ta". Salariile anterioare devin cele mai bune arme in mana prezentilor angajatori. Canditatii pot spune intotdeauna ca au semnat un contract de confidentialitate cu angajatorii lor si nu pot oferi cifrele dorite de potentialii angajatori.

Afacere la cheie cu flori in ghiveci
Afacere la cheie cu flori in ghiveci

Vezi detalii

3 culturi profitabile - Goji, Merisoare, Aronia
3 culturi profitabile - Goji, Merisoare, Aronia

Vezi detalii

Primii pasi pentru afacerea ta online
Primii pasi pentru afacerea ta online

Vezi detalii




"Nu aplicati online". Folositi-va de angajatii prezenti deja in cadrul companiei dorite.

"Ti-l aminesti pe tipul acela atragator pe care l-ai adaugat pe Facebook saptamana trecuta? Eu sunt acela". Managerii nu se vor da inapoi de la munca de cercetare si documentare in cazul potentialilor candidati. Unul dintre managerii intervievati a recunoscut ca va incerca sa adauge candidatul in lista de prieteni si sa-i observe comportamentul, viata privata, maniera in care isi traieste viata personala.

"Urmaresc sute de CV-uri in fiecare zi si petrec mai putin de 30 de secunde la fiecare". Adevarul este ca orice candidat trebuie sa isi proiecte CV-ul in asa fel incat sa fie cat mai usor de citit, de urmarit.


Tags: candidati interviumanageri interviuinterviu intrebari

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Ce trucuri folosesc managerii pentru a scoate totul de la candidati in timpul unui interviu?
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi


Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Planul de marketing pentru firma ta

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

unde gasesc finantare privata?

Intrebare: Buna seara,

Detin o afacere in domeniul agricol dar nu gasesc capital pentru dezvoltare acesteaia.
Tin sa va aduc la cunostinta ca nu doresc imprumuturi sau finantari din partea bancilor, cu dobanda exagerata si garantii imobiliare (insuficiente din punctul acetora de vedere chiar daca valoreaza dublu fata de capitalul dorit)
Doresc o finantare din partea unor oameni de afaceri, investitori privati sau grupuri de investitori etc. dar nu stiu unde sau cum as putea sa gasesc aceste persoane pentru a le propune ideea mea de dezvoltare.

Orice informatie este utila.

Multumesc !

Raspuns: Am aceeasi intrebare. As putea primi si eu raspuns? De ce detalii aveti nevoie?  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de marketing pentru firma ta
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Idei de AFACERI 2017




Descarca Alerta

 

IDEI de AFACERI
Club manager.ro




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Planul de marketing pentru firma ta"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton