Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Trainingul - investitie sau cheltuiala

de
1961 0 31 Mai. 2011
Management


28% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
56% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
31% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI

Voi cum priviti aceasta activitate? Considerati ca trainingul trebuie privit ca o investitie sau ca o cheltuiala? Foarte multi dintre managerii zilelor noastre sunt constienti ca isi vor rentabiliza investitia. Ei decid sa ofere traininguri convinsi ca isi vor obtine banii inapoi. Asa este si corect, trebuie sa privim un training ca pe o investitie solida pe termen lung si ca pe un instrument de afaceri.

Avantajele pe care le au companiile care ofera traininguri angajatilor sunt urmatoarele:

• Isi mentin compania in pas cu noutatile
In fiecare moment apar noi tendinte in domeniul afacerilor. Managerii sunt la curent cu faptul ca aceasta este o metoda buna de a-si completa informatiile.

• Este un instrument de fidelizare
Angajatii se simt motivati atunci cand observa ca managerii acorda importanta nivelului lor de cunostinte. Simt cu adevarat ca fac parte din acea companie si realizeaza care este aportul lor.

• Pot deveni mai competitive
Daca o companie alege sa nu ofere traininguri angajatilor asta nu inseamna ca asta vor face si competitorii sai. Sa ai angajati buni si pregatiti este una dintre cheile succesului in afaceri. Nu este suficient sa ai un produs bun trebui sa ai si oameni pregatiti sa il vanda bine.

• Este o metoda buna de a supravietui pe piata
Cunosti vreo companie in care inca se mai foloseste masina de scris in loc de computer? Lumea afacerilor avanseaza intr-un ritm alert. Trainingul este o metoda care se cere si care ii ofera companiei sansa de a se alinia la nevoile pietei. Ai grija cum iti formezi bugetul alocat acestei investitii.

Inainte de a incepe trebuie sa vezi care sunt lipsurile angajatilor. Ar fi de preferat ca aceasta analiza sa fie facuta si de cineva din afara companiei. O astfel de persoana, sau companie, poate sa faca o analiza obiectiva si mai apoi propuneri valide.

Afacere la cheie cu flori in ghiveci
Afacere la cheie cu flori in ghiveci

Vezi detalii

Propriul meu plan de afaceri
Propriul meu plan de afaceri

Vezi detalii

Ghid practic pentru realizat felicitari de lux
Ghid practic pentru realizat felicitari de lux

Vezi detalii




Compara cele doua analize, cea interna cu cea externa, una subiectiva si una obiectiva si trageti concluziile corecte.

Nu taiati din bugetul alocat unui training. Este una dintre cele mai gresite decizii. Viitorul companiei consta in modul in care se dezvolta angajatii sai.


Tags: trainingcompetitivitatebugetangajati

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Trainingul - investitie sau cheltuiala
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

Cum sa alegi strategia corecta de comunicare cu angajatii?

de Teo Manole
27 Apr 2016
De mult ori, anumite evenimente sunt comunicate prin anunturi formale de manageri, eventual transmise prin e-mail vineri dupa-amiaza. Aceste...

Ce strategii sa aplici pentru imbunatatirea productivitatii angajatilor

de Cosmin Enescu
05 Apr 2016
Daca si afacerea ta se confrunta cu o lipsa de productivitate a angajatilor este cazul sa iei masuri. Pentru a rezolva aceste situatii, unele dintre...

De ce angajatii nu-si doresc schimbari? Iata 3 motive!

de Nita Alina
29 Feb 2016
In timp ce, o parte dintre angajati sunt foarte deschisi schimbarilor din firma, altii nu le privesc cu ochi buni, chiar se tem de ele. Iata 3 dintre...

2 strategii care iti vor tine angajatii loiali si performanti

de Nita Alina
23 Feb 2016
Mai devreme sau mai tarziu, va veni o vreme in viata fiecarui angajat cand isi va dori sa dedice mai multa energie familiei. Daca firma nu manifesta...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Planul de marketing pentru firma ta

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

unde gasesc finantare privata?

Intrebare: Buna seara,

Detin o afacere in domeniul agricol dar nu gasesc capital pentru dezvoltare acesteaia.
Tin sa va aduc la cunostinta ca nu doresc imprumuturi sau finantari din partea bancilor, cu dobanda exagerata si garantii imobiliare (insuficiente din punctul acetora de vedere chiar daca valoreaza dublu fata de capitalul dorit)
Doresc o finantare din partea unor oameni de afaceri, investitori privati sau grupuri de investitori etc. dar nu stiu unde sau cum as putea sa gasesc aceste persoane pentru a le propune ideea mea de dezvoltare.

Orice informatie este utila.

Multumesc !

Raspuns: Am aceeasi intrebare. As putea primi si eu raspuns? De ce detalii aveti nevoie?  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de marketing pentru firma ta
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Idei de AFACERI 2017




Descarca Alerta

 

IDEI de AFACERI
Club manager.ro




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Planul de marketing pentru firma ta"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton