Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

3 lucruri care te ajuta sa devii un lider mai bun

de Andrioae Ruxandra

Cei mai buni lideri pot conduce de oriunde - din varf, de la mijloc, de la sfarsit. Poate fi contraintuitiv, dar orice lider trebuie sa sape adanc si sa isi murdareasca mainile. In Armata SEAL, aceasta filosofie este predata fiecarui candidat incepand cu ziua intai a instructiei, mai ales de catre ofiteri. Ei se asteapta sa fie in fruntea echipei pe parcursul alergarilor, inotului si a curselor cu obstacole. Aceasta este cea mai rapida cale de a castiga repectul clasei - dorinta de a face ceea ce fac altii, chiar mai bine. Aceste standarde vor creste cu cat te vei grabi sa parcurgi instructia.

Asteptarile marilor lideri din mediul corporatist n-ar trebui sa fie diferite. Exista o diferenta in momentul in care liderul senior este complet implicat in a acorda sprijin si a indeparta obstacole din calea echipei.

Afacere la cheie cu flori in ghiveci

Vezi AICI detalii

Ghid practic Realizarea de sapun natural

Vezi AICI detalii

Cultura de sofran

Vezi AICI detalii

Iata trei cai pentru a fi implicat.

1. Invata din greseli

Nu trebuie sa ai pretentia sa stii totul. In clipa in care o faci, ai clacat. Dezvoltarea profesionala pentru orice lider este critica, de ce sa nu profiti de talentele uimitoare pe care angajatii tai le poseda si sa inveti de la ei? Daca te afli la conducerea echipei, ai nevoie sa fii implicat si sa receptionezi cat de multe informatii poti. Vei invata ceva in fiecare zi si vei fi mai bine informat inainte sa iei decizii strategice.

2. Impartaseste de la inaltime

Pe de alta parte, responsabilitatea cuiva care se afla in rolul de leadership este de a oferi la randul sau informatii. Ai ajuns unde ai ajuns facand anumite lucruri corect, asa ca fii sigur ca iti inveti lectiile astfel incat echipa ta sa evite greselile si sa exceleze. Nimeni nu conduce - sau invata - degeaba.

3. Fii serviabil

Conducerea, de exemplu, implica un element care presupune a face servicii echipei. Ca un soldat din Armata SEAL, esti invatat sa conduci pentru a fi condus. Faci instructie cu echipa ta si lupti pentru echipa ta, mereu vei fi devotat. Membrii echipei tale vor creste in momentul in care le vei oferi resursele necesare pentru reusita si nu vei sti care sunt acestea pana cand nu vei fi de partea lor in transee si pana cand nu vei intelege ceea ce fac ei zi de zi. Te vor respecta pentru faptul ca esti serviabil si acest respect constituie combustibilul care va face compania sa creasca.

Cand pui pe picioare o companie si o pui in functiune, poti fi epuizat din cauza abaterii atentiei. Nu uita faptul ca, fara acel combustibil, compania nu va supravietui: echipa ta. Intrand in transee si castigand respectul angajatilor, vei deveni mai bun in a satisface viziunile companiei.

Sursa: www.inc.com