Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Reconstruieste increderea la sediul firmei

de
1515 0 07 Feb. 2011
Management


67% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
35% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
47% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI

Unii dintre angajatii tai incep sa nu mai dea acelasi randament. Mai mult, s-ar putea sa isi caute un nou loc de munca in timp ce ar trebui sa se ocupe de afacerea care le aduce si lor, in prezent, bani.

Uneori acestia pot fi nemultumiti de salarii, dar adesea sentimentul de nesiguranta si lipsa de incerdere se instaleaza din cauza barfelor si a unor mici tradari dintre colegii de birou.

Asta face ca si cei neimplicati in astfel de tertipuri sa simta efectele care se concretizeaza sub forma unei increderi erodate in companie. Cand aceste probleme raman nerezolvate, se ajunge treptat la o stare de tensiune care se termina intotdeauna prin pierderea unor oameni valorosi pentru companie.

Este foarte usor sa distrugi increderea in cineva sau in ceva, dar este foarte greu sa o repari. Iata insa cateva metode prin care poti consolida incredera angajatilor tai in ceea ce reprezinta afacerea pentru care depun efort:

1. Observa si analizeaza ce s-a intamplat. Atunci cand le-a fost inselata increderea, cei mai multi oameni percep aceasta experienta ca pe o pierdere. Invata din ceea ce observi si vezi cum inteleg angajatii tai pierderea suferita, asculta-i si vezi ce este important pentru ei si demonstreaza-le ca parerea lor conteaza.

Interactioneaza cu acestia in mod direct pentru ca acestia sa iti aprecieze sinceritatea si efortul.

2. Da voie sentimentelor sa iasa la suprafata. Organizeaza intalniri de grup, team building-uri si conversatii separate pentru a crea un mediu sigur in care emotiile, gandurile si sentimentele negativiste ale angajatilor sa iasa la suprafata in mod controlat si fara sa-i afecteze pe cei din jur.

3. Ofera sprijin. Ajuta-i pe oameni sa recunoasca atunci cand s-au blocat si arata-le cum pot face trecerea de la a se invinovati la a gasi o solutie. Furnizeaza-le si cateva informatii care de obicei raman doar la nivelul conducerii tocmai pentru a-i face sa se simta implicati in afacere.


Cultura de sofran
Cultura de sofran

Vezi detalii

Afacere la cheie cu flori in ghiveci
Afacere la cheie cu flori in ghiveci

Vezi detalii

Propriul meu plan de afaceri
Propriul meu plan de afaceri

Vezi detalii



4. Fii responsabil. Asuma-ti responsabilitatea pentru actiunile si consecintele faptelor tale. Trage concluzii cu privire la faptele observate si actioneaza in consecinta. Vei fi astfel un exemplu de urmat pentru cei din jur si vei reusi sa ii motivezi si pe acestia.

Incearca sa fii aproape de angajati inclusiv atunci cand se produc anumite greseli. Intreaba-i ce ar trebui facut ca sa intervina iertarea si sa se mearga mai departe? Intreaba-te si pe tine acelasi lucru in situatia in care tu esti cel care a gresit. Increderea in tine inseamna si increderea angajatilor tai in companie.



Tags: increderesediufirma

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Reconstruieste increderea la sediul firmei
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

3 sfaturi ca sa identifici firma potrivita de webdesign?

de Silviu Marian Banila
01 Oct 2015
Sa spunem ca ai ideea, dar nu si abilitatile necesare realizarii unui site de la zero. Nu-i nimic. Exista foarte multe firme de webdesign gata sa te...

Cel mai bun sediu pentru afacerea ta, langa un competitor

de Magdalena Popa
10 Iul 2015
Atunci cand esti in cautarea unui sediu pentru afacerea ta acorda atentie competitorilor. Multi experti sunt de parere ca raspunsul la intrebarea cu...

4 moduri de a economisi bani cu sediul afacerii

de Octavian Dinu
20 Mai 2015
1. Ia-ti un sediu pentru intalniri de afaceri Nu trebuie sa platesti chirie intreaga pentru a avea un birou si de a beneficia de toate serviciile....

3 modalitati de a evita conflictele din firma

de Teo Manole
17 Apr 2015
Managerii au un rol important in rezolvarea conflictelor. Acestia trebuie sa accepte ca altercatiile intre angajati sunt inevitabile, trebuie sa aiba...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Planul de marketing pentru firma ta

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Magazin haine copii

Intrebare: Buna ziua as dori sa deschid o mica afacere si m-am gindit la un magazin cu haine pentru copii 0-10 ani.as vrea sa stiu daca ar putea fi profitabila si ce pasi ar trebui sa urmez pentru a o deschide.

Raspuns: Investitori privaţi Grup de investitori privaţi sunt Ón căutarea pentru Fondul...  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de marketing pentru firma ta
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Idei de AFACERI 2017




Descarca Alerta

 

IDEI de AFACERI
Club manager.ro




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Planul de marketing pentru firma ta"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton