Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Omul nepotrivit la locul nepotrivit, in momentul nepotrivit!

de Maria Nicutar 18 Apr. 2013 2786
Omul nepotrivit la locul nepotrivit, in momentul nepotrivit!
5 din 1 vot
RATING UTILIZATORI
67% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
35% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
47% dintre cei care ne citesc au o afacere de succes

Asa te simti cand esti angajat in cadrul unei companii in care nu iti gasesti locul si in care nu ai timp sa pierzi ... timpul. Si nimeni nu isi permite sa iroseasca resursele unei companii si cu atat mai putin acum, pe timp de criza. Mai ales pe timp de criza economica, toti muncesc pe miza bootstrapping. Facem tot ce putem cu ce avem la dispozitie si ne folosim extrem de mult creativitatea, pasiunea, motivatia, imaginatia, orginalitatea si puterea de inovatie.

Si un lucru de care chiar nu avem nevoie este angajatul neproductiv. Si exista doua tipuri de angajati neproductivi. Haideti sa lamurim acest aspect de care depind afacerile voastre:

- angajatii neproductivi sunt cei care nu sunt pasionati de domeniu si, in consecinta, nu au niciun interes sa munceasca la capacitate maxima!

- angajatii neproductivi sunt cei pasionati de domeniul in care muncesc, insa nu sunt scoliti, trainuiti, ajutati, sprijiniti samd.

Cu alte cuvinte, inainte de orice, decideti daca afacerile voastre nu functioneaza la capacitate maxima din cauza angajatilor. Pasul urmator prespune curatenie reala. Si aici trebuie sa separati oamenii in cele doua categorii de mai sus: pasionati si nepasionati. Cei nepasionati, indiferent cat de mult veti investi in ei, nu se vor transforma in oameni potriviti pentru compania dvs.

Am mai facut aceasta comparatie si voi repicta scena pentru ca este si cea mai potrivita: Atunci cand depui toate eforturile pentru a instrui si investi resurse intr-un om lipsit de pasiune, nu faci nimic altceva decat sa incerci sa indesi un cub printr-o gaura rotunda! Nu vei reusi si nu vei face nimic altceva decat sa iti irosesti timpul si energia, nervii si motivatia.

Asa ca cea mai buna solutie este sa pastram in companii doar oameni pasionati, motivati sa fie mai buni maine decat au fost azi. Este secretul afacerilor de succes si de aceea se face si atat de mult tam-tam pe ideea de recrutare de top si esentialul expertilor HR! Asa ca asigurati-va ca angajatii dvs sunt recrutati de profesionisti si ca sunt oameni pasionati si in care, implicit, merita sa investiti. Nu ne mai permitem sa tinem in subordine oameni care nu isi vor arata niciodata productivitatea, indiferent de investitiile infuzionate in ei.


Sa aveti succes si afaceri prospere, angajati motivati si mereu pasionati de munca lor!


sursa foto: www.sxc.hu


Tags: angajati nepotrivitiangajat nepotrivitcoachingmanagement de topmanagement de calitate

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!
Urmareste-ne pe Google News

Votati articolul

Rating:
Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Articole conexe

Idei de afaceri - Loc de joaca, pictura si coaching pentru mari si mici

de Marinache Horia Cristian
26 Oct 2015
Atelierul de creatie este locul de joaca al oamenilor mari si mici, de antrenare a creativitatii intr-un mod alternativ. Aici, coaching-ul, pictura...

5AM Coaching, cel mai avansat program pentru productivitate si echilibru

de Adela Simonescu
07 Apr 2014
Dan Luca este initiatorul Revolutiei "5AM" si Productivity Coach de aproape 4 ani, in cadrul programului creat de el insusi. Din 2 octombrie 2010,...

Business Coaching: 4 expresii pe care sa le elimini din vocabularul tau

de Maria Nicutar
24 Oct 2013
Mediul de afaceri nu este locul potrivit pentru oricine. Si multi nu vor rezista pentru ca nu au starea de spirit necesara. Motivul? Nu inteleg...

Coaching de afaceri: Citate celebre motivationale!

de Maria Nicutar
30 Aug 2013
"Daca nu risti nimic, riscurile sunt si mai mari!" autor anonim | "Secretul in afaceri este sa cunosti ceva ce nu mai cunoaste...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri

Profit MAXIM cu investitie MINIMA. TOP 6 afaceri pentru 2022
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Profit MAXIM cu investitie MINIMA. TOP 6 afaceri pentru 2022

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016




Rentrop ∧ Straton

Citeste Raportul Special GRATUIT

Profit MAXIM cu investitie MINIMA. TOP 6 afaceri pentru 2022
Profit MAXIM cu investitie MINIMA. TOP 6 afaceri pentru 2022
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2022







 
[x]