Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Marissa Mayer - Dezvoltare strategica in 3 aspecte-cheie!

de Adela Simonescu 27 Ian. 2013 2688
67% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
35% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
47% dintre cei care ne citesc au o afacere de succes

In cadrul primului interviu oferit de cand este presedinte si CEO al Yahoo, Marissa Mayer a notat cateva aspecte cheie - factori decisivi pentru dezvoltarea strategica a unei afaceri. Iata cate informatii esentiale oferite de Marissa Mayer in cadrul World Economic Forum Annual Meeting in Davos, Switzerland, citata de Entrepreneur.com:

Concentreaza-te pe cultura companiei. Conteaza.

"Cred ca toate companiile puternice detin culturi puternice - fiecare are propria sa, unica sa aroma, si Yahoo nu face o exceptie de la aceasta regula", noteaza Mayer. "Pentru primele mele saptamani [in cadrul Yahoo], concentrarea mea s-a directionat catre oameni, pentru ca eu cred in mod principal faptul ca toate companiile bazate pe tehnologie cresc sau descresc in functie de talent. Am vrut sa ma asigur ca Yahoo era cel mai bun loc in care sa se munceasca pentru ca acest aspect avea sa aiba grija de aspectul referitor la talent."

Ar trebui sa te gandesti la design cu toata seriozitatea.

"Ma gandesc foarte mult la design -- Cred ca Apple este evident standardul de aur cu filosofia sa conform careia designul si tehnologia devin cu adevarat puternice cand se imbina," noteaza Marissa Mayer.

"Inainte de Apple, nu cred ca oameniii acordau atentie designului si nu il apreciau prea mult", explica Marissa Mayer, citata de Entrepreneur. "Cand vezi ceva cu adevarat frumos, asta ii te face sa il respecti. Si cand realizezi acest lucru, atunci incepi sa intelegi rolul designului in viata de zi cu zi."

Inovatia cere alocarea precisa a resurselor.

"Daca te gandesti la opusul inovatiei, oamenii tind sa spuna, 'ei bine, este stagnarea',", noteaza Mayer. "Dar exista si o alta scoala a gandirii care spune ca opusul inovatiei este finalul.", afirma Marissa Mayer, citata de Entrepreneur. "Poti sa sustii inovatia la scala mare, dar trebuie sa ai reguli precise cu privire la acest proces.", mai explica presedintele si CEO-ul Yahoo.


sursa foto:www.currenteditorials.com


Tags: marissa mayercultura companieiinovatie afaceridesign yahoo

Urmareste-ne pe Google News


Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri

Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016




Rentrop ∧ Straton

Citeste Raportul Special GRATUIT

Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2024








[x]