Cursuri pentru manageri si antreprenori prin fonduri europene. Cand incep inscrierile?

Recent a fost lansata linia de finantare "Romania profesionala - Resurse umane competitive", din cadrul Programului Operational Capital Uman 2014-2020 prin care antreprenorii si managerii de firme din Romania vor putea participa la cursuri de afaceri si management.

Cine sunt beneficiarii directi ai proiectelor

Vor beneficia de aceste proiecte angajatii care ocupa pozitii de management, angajatii din departamentele de resurse umane si antreprenorii care isi gestioneaza propriile afaceri in sectoarele economice cu potential competitiv corelate cu domeniile de specializare inteligenta din Strategia Nationala pentru Competitivitate 2014-2020.

Aceste sectoare sunt: turism si ecoturism, textile si pielarie, lemn si mobila, industrii creative, industria auto si componente, tehnologia informatiilor si comunicatiilor, procesarea alimentelor si a bauturilor, sanatate si produse farmaceutice, energie si management de mediului, bioeconomie (agricultura, silvicultura, pescuit si acvacultura), biofarmaceurica si biotehnologii. Fiecare proiect va avea ca tinta un minim de 300 de persoane.

Foarte importanta este localizarea geografica a intreprinderii. Angajatii care vor putea beneficia de aceasta linie de finantare trebuie sa provina din companii ce isi desfasoara activitatea in alte regiuni decat Bucuresti-Ilfov, fiind eligibile doar regiunile mai putin dezvoltate (Nord-Vest, Nord-Est, Centru, Sud-Est, Sud Muntenia, Sud-Vest Oltenia si Vest).

Care sunt resursele alocate

- Bugetul alocat acestui apel de proiecte este de 60.888.395 euro din care 85% finantare din Fondul Social European si 15% contributie nationala.
   
- Valoarea maxima eligibila a unui proiect este de 1 milion euro.
   
- Perioada de implementare a unui proiect este de maximum 12 luni.

Ce activitati sunt finantate

Sunt asteptate proiecte care au in vedere imbunatatirea activitatii de management a companiilor prin cresterea numarului de angajati care beneficiaza de noi instrumente, metode si practici de management al resurselor umane si de conditii de lucru imbunatatite, respectiv:

- Derularea de campanii de constientizare a importantei formarii continue adresate angajatilor si angajatorilor;

- Organizarea de programe de formare profesionala pentru manageri si angajatii din departamentele de resurse umane;
   
- Sprijin acordat intreprinderilor pentru elaborarea sau revizuirea planificarii strategice pe termen lung in vederea consolidarii competitivitatii economice.

Cine sunt potentialii aplicanti

- Organizatii sindicale (sindicate, federatii sindicale, confederatii sindicale sau uniuni sindicale teritoriale);
- Organizatii patronale (patronate, federatii patronale, confederatii patronale sau uniuni patronale teritoriale);
- Asociatii de intreprinderi, persoane juridice constituite in conformitate cu Ordonanta nr. 26 din 2000 cu privire la asociatii si fundatii;
- Furnizori de formare profesionala autorizati;
- Camerele de Comert si Industrie.

Apelul de proiecte va fi deschis in sistemul informatic MySMIS2014 timp de o luna, incepand cu 28 august 2017 si este dedicat exclusiv proiectelor din regiuni mai putin dezvoltate.

Solicitantii pot depune proiecte doar individual nu si in parteneriat si trebuie sa aiba o vechime de minim 1 an calendaristic la data inregistrarii cererii de finantare in sistemul informatic MySMIS.


Sursa: Ministerul Fondurilor Europene


Tags: cursuri de afacericursuri pentru antreprenori