5 calitati si abilitati pentru succesul deplin al unei afaceri

Un manager eficient poate determina succesul unei afaceri. Ca urmare, el trebuie sa aiba anumite calitati sau sa-si insuseasca anumite abilitati.

Cu siguranta ai mai auzit aceste sfaturi dar, poate ai omis ceva sau poate ceva iti trezeste in mod deosebit interesul si te ajuta sa-ti poti imbunatati activitatea. Asadar, daca doresti sa fi un manager eficient iti ofer urmatoarele 5 sfaturi:

1. Este necesar sa dai dovada de transparenta, sa stii sa asculti pentru a putea apoi comunica eficient.

2. E necesar sa fi capabil sa oferi feedback constructiv si sa acorzi angajatilor tai atentia si importanta cuvenite.

3. Fii si antrenor si suporter!
Nu presupune ca angajatii stiu sa faca totul. Un bun conducator isi ajuta angajatii sa se dezvolte, sa devina mai buni la ceea ce fac si sa aiba succes.

4. Fii tu insuti trainerul angajatilor tai
In felul acesta le poti oferi feedback si indrumari pe masura ce se dezvolta si au nevoie de ele. Un studiu efectuat de Towers Watson arata ca angajatii cei mai implicati in munca lor sunt cei care primesc feedback de la sefi in mod regulat.

5. Daca vezi ca un angajat are dificultati intr-un anumit domeniu, intervino si ajuta-l sa depaseasca dificultatea.
Nu e deloc greu ca un proiect nou sa dea cuiva senzatia ca este depasit de situatie, asa ca nu ezita sa-ti oferi sustinerea.



Tags: managementmanagerangajatiafacereafacericalitati manager