Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Idei de afaceri

5 sfaturi si strategii pentru a obtine performante de la echipa de proiect

de
2175 0 11 Mar. 2016
Management


37% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
46% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
29% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI

Lucrul pe baza proiectelor a devenit tot mai popular datorita avantajelor sale multiple. Pentru obtinerea performantei este nevoie de un management iscusit.

In managementul proiectelor, performanta reprezinta cheia in atingerea obiectivelor la nivelul de calitate asteptat si cu incadrarea in limita de timp.

Iata 5 sfaturi pentru a conduce cu succes atingerea performantei in cadrul proiectelor.

1. Discutati cu echipa inainte de a incepe proiectul
Una dintre greselile frecvente se produc atunci cand asteptarile cu privire la performanta nu sunt stabilite intotdeauna in primele etape ale proiectului.

2. Se recomanda ca, inainte de a demara proiectul, sa li se ofere membrilor echipei ocazia de a discuta despre temerile si lucrurile care ii pot impiedica sa isi realizeze sarcinile. In acest caz, managerul are rolul de facilitator.

El trebuie sa joace mai degraba rolul unui consilier decat al unui critic. Este important sa aiba grija ca fiecare persoana sa isi exprime opiniile si temerile.

3. De asemenea, managerul de proiect trebuie sa faciliteze identificarea solutiilor pentru problemele individuale si pentru cele de la nivel de echipa.

4. Managerul trebuie sa identifice care sunt indiciile ce arata ca persoana nu raspunde cerintelor de performanta.

Calitatea muncii este influentata de factori interni sau externi?
Cum se poate imbunatati activitatea angajatului?
Cat de mult influenteaza activitatea angajatului atingerea scopului proiectului?
Care este impactul asupra colegilor si a clientilor?

Daca va ganditi sa discutati situatia cu aceasta, va recomandam sa aveti mai intai informatii cu privire la performanta scazuta: momentele in care aceasta s-a constatat si impactul pe care l-a avut (exprimat in termeni cantitativi si calitativi).

De asemenea, este important sa nu aveti o atitudine acuzatoare, ci una orientata spre rezolvarea problemei. in acest fel, colegul de echipa nu se va simti amenintat, ci va adopta o atitudine deschisa, de colaborare.

5. Este foarte important ca fiecare angajat acuzat de performanta sub-standard sa fie informat cu privire la nivelul de calitate a muncii asteptat.



Tags: manager de proiectmanagermanagementechipaechipa de proiect

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!

Votati articolul

5 sfaturi si strategii pentru a obtine performante de la echipa de proiect
Rating:
Nota: 5 din 5 - 1 vot.

Articole conexe

Sef eficient? Manager de succes? Patron fericit? Tu poti fi!

de Ideideafaceri.ro
02 Apr 2019
Companiile din Romania sunt in cautare de administratori eficienti care sa poata tine sub control activitati diversificate. Crezi ca e greu? Daca...

33 de instrumente disponibile pentru un manager eficient

de Florin P. Amariei
31 Aug 2018
Vrei sa iti administrezi corect afacerea? Vrei sa obtii cele mai bune rezultate fara niciun risc legal sau operational? Atunci trebuie sa cunosti...

5 activitati pentru un manager performant

de Idei De Afaceri
27 Mar 2018
Leadershipul si managementul, chiar daca constituie roluri diferite, devin complementare in asumarea activitatii de conducere. Managerul maximizeaza...

Management de succes: 33 de instrumente vitale pentru antreprenori in 2018

de Alina Constantinescu
09 Mar 2018
Proiectarea corecta a unei afaceri este un pas cheie pentru succesul acesteia. Important este modul in care managerul abordeaza afacerea, felul in...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afaceri cu Profit pentru 2019 - 5 Idei de Afaceri insotite de Planul de Afaceri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Afaceri cu Profit pentru 2019 - 5 Idei de Afaceri insotite de Planul de Afaceri

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016



Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Afaceri cu Profit pentru 2019 - 5 Idei de Afaceri insotite de Planul de Afaceri
Afaceri cu Profit pentru 2019 - 5 Idei de Afaceri insotite de Planul de Afaceri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2019







Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Afaceri cu Profit pentru 2019 - 5 Idei de Afaceri insotite de Planul de Afaceri"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016