Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Angajatii tai nu te respecta? Afla de ce!
Multi angajatori se lovesc de o problema majora, cea care apare atunci cand angajatii pur si simplu nu te mai iubesc si nici macar nu mai detin niciun dram de respect pentru tine. Desigur, aparentele arata o alta situatie, insa realitatea este una cruda. Angajatii nu te respecta si exista cateva motive si solutii la indemana.
Un prim factor care te va transforma intr-un sef pe care angajatii nu il mai respecta este cel reprezentat de faptul ca te subestimezi sau te supraestimezi.Ghid practic pentru realizarea de felicitari decupate
Propriul meu plan de afaceri
Magazin Online - cum sa pornesti propria ta afacere online
Cum sa faci bani din vanzarile pe Amazon
Nu le arata ca le stii pe toate si lupta impotriva lipsei de incredere in tine insuti. Este esential sa le arati ca si tu poti gresi insa ca esti total responsabil pentru actiunile tale.
Un al motiv pentru care angajatii tai nu iti arata respect este cel reprezentat de atitudinea ta fata de ei. Daca nu stii cum sa comunici cu eficienta, daca ai impresia ca trebuie sa tipi ca sa te faci auzit, daca apelezi la diverse tactici de manipulare si persuasiune, ei bine ... acestea sunt surse de probleme si conflicte majore.
Mai mult, respectul angajatilor tai ti-l castigi si atunci cand le oferi salarii corecte si nu le adaugi munca in plus in timpul lor liber. Daca tu esti obisnuit sa lucrezi peste program in fiecare seara, asta nu iti da dreptul sa le adaugi si lor in portofoliu mai multe sarcini.
De asemenea, un angajator nu va putea sa castige respectul angajatilor lui daca nu stie:
- cat de important este sa le ceara parerea;
- daca nu ii imputerniceste sa ia decizii;
- daca nu ii intelege cand comit greseli si ii sanctioneaza la fiecare pas gresit;
- daca are asteptari irealiste de la ei.
Acestea sunt cateva dintre cele mai importante aspecte de luat in considerare atunci cand dorim sa castigam si sa pastram respectul subordonatilor nostri. Le oferim conditii optime care sa ii ajute sa se dezvolte, salarii corecte si le oferim sansa sa lucreze alaturi de sefi -model.
Mult succes!
sursa foto: www.sxc.hu
Articole conexe
Cum sa atragi cei mai buni angajati pentru noua ta afacere
de Idei de afaceriCum gestionezi investitiile unei afaceri mici - 4 solutii smart pentru un manager la inceput de drum
de Idei de afaceriSfaturi pentru realizarea si prezentarea planului de afaceri catre banca
de Idei de afaceriEvolutie antreprenoriala. De la o afacere mica la brand
de Idei de afaceriAboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Citeste Raportul Special GRATUIT
Idei de AFACERI 2024
- Colectia de Idei de Afaceri
- 24 de idei inedite pe pietele din S.U.A. si Europa de Vest
- Birouri inchiriate cu ora
Afaceri la cheie
- NOU: Berea artizanala. Pasii catre o afacere de succes
- Vrei sa-ti deschizi propria AFACERE? Venim in ajutorul tau: descopera 14 IDEI de afaceri inedite!
- Secretele comertului ONLINE iti sunt, in sfarsit, dezvaluite! Porneste propria ta afacere online
- Afacerea momentului: vanzarile pe Amazon! 9 motive pentru comert online prin platforma Amazon:
- Oferta zilei: Reducere de pana la 25% si Transport Gratuit