Comunica experienta
idei de afaceri.ro
idei de afaceri.ro
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Ce vor angajatii tineri si ce vor angajatii in varsta?
11 Feb. 2012
2799
67% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
35% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
47% dintre cei care ne citesc au o afacere de succes
Angajatii tineri sunt mult diferiti de cei in varsta, chiar cand detin aceleasi pozitii, aceeasi experienta de lucru, specializari identice. Varsta conteaza extrem de mult si angajatorii, fie ca vor sa nu, fie ca le place sau nu situatia, sunt responsabili sa stie si sa inteleaga nevoile si dorintele celor pe care ii conduc.
Desi pare destul de clar pentru multi, ei bine, iata ca nu toate lucrurile par sa ni se desfasoare in fata ochilor cu atat de multa simplitate. Pare ca este de la sine inteles ca angajatii tineri vor bani si angajatii in varsta vor asigurari de sanatate si ore mai putine de lucru.
Propriul meu plan de afaceri
Cultura castravetelui anti-diabet
Magazin Online - cum sa pornesti propria ta afacere online
Criptomonede Ghid practic pentru incepatori
In fapt, realitatea vine sa ne puna la incercare. Ce vor angajatii tineri?
Expertii in HR ne spun ca pe lista necesitatilor si dorintelor celor tineri sunt urmatoarele:
1. Vor sa fie recunoscuti ca profesionisti de top, ca angajati de calitate, ca angajati valorosi. Pentru cei tineri este extrem de important sa fie laudati, sa fie afisati in fata celorlalti colegi ca exemple bune, ca modele de urmat.
2. Vor bani, la fel ca toti angajatii. Nu exista angajat care sa nu vrea mai multi bani si acest lucru ar trebui acceptat din start ca un adevar absolut.
3. Vor sa faca parte dintr-o companie respectabila, cu renume.
Haideti sa vedem ce vor si angajatii seniori:
1. Vor bani, cerandu-i in mod decent, in mod calculat, planificat, strategic. Cei cu experienta solida intr-o companie vor intelege cand sa faca pasul spre biroul sefilor si cand sa stea pe tusa.
2. Vor sa creasca, sa se dezvolte. Odata cu trecerea anilor, multi tineri realizeaza faptul ca s-au agatat de bani, de beneficii si avantaje multiple si au uitat faptul ca menirea lor ca profesionisti este sa creasca, sa se dezvolte. Cu timpul inveti si cand ajungi la o anumita varsta ajungi sa depui energie in contul proiectelor care te ajuta sa iti completezi abilitatile si competentele si sa nu mai alegi doar in functie de bani.
3. Seniorii mai doresc si respect. Poate ca acest aspect este cel mai important pentru seniori si el nu trebuie neglijat sub nicio forma. Seniorii vor sa fie respectati, sa nu fie intrecuti de tineri doar pe baza varstei, sa nu fie dati laoparte de la proiecte interesante, dificile, importante, sa fie inca parte din echipa, chiar si cand nu se integreaza la fel de bine.
Urmareste-ne pe Google News
Articole conexe
6 lucruri pentru bucataria de la locul de munca care sporesc bunastarea angajatilor
de Idei de afaceri
20 Feb 2024
Esti in cautare de noi modalitati de a stimula fericirea si productivitatea angajatilor tai? Pe masura ce organizatiile de toate marimile recunosc...
Cum sa atragi cei mai buni angajati pentru noua ta afacere
de Idei de afaceri
29 Apr 2024
Initierea unui business este un eveniment important in viata fiecarui antreprenor. Prima afacere poate fi comparata, cu usurinta, cu prima dragoste,...
Angajatii intra intr-o noua dinamica in 2022
de Florin Amariei
11 Ian 2022
Piata fortei de munca se va schimba radical in 2022, mai ales dupa ce angajatii vor realiza ca perioada de stagnare s-a incheiat si acum trebuie sa...
Sondaj. Principalele motive pentru care angajatii raman in firme
de Florin Amariei
20 Dec 2021
Un nou sondaj releva principalele motive pentru care angajatii raman in firme. Ar fi bine sa le avem in vedere!
Primele trei criterii pe baza...
Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
Citeste Raportul Special GRATUIT
Idei de Afaceri pentru 2024: 5 idei pentru Profit maxim
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
Idei de AFACERI 2024
- Colectia de Idei de Afaceri
- 24 de idei inedite pe pietele din S.U.A. si Europa de Vest
- Birouri inchiriate cu ora
Afaceri la cheie
- NOU: Berea artizanala. Pasii catre o afacere de succes
- Vrei sa-ti deschizi propria AFACERE? Venim in ajutorul tau: descopera 14 IDEI de afaceri inedite!
- Secretele comertului ONLINE iti sunt, in sfarsit, dezvaluite! Porneste propria ta afacere online
- Afacerea momentului: vanzarile pe Amazon! 9 motive pentru comert online prin platforma Amazon:
- Oferta zilei: Reducere de pana la 25% si Transport Gratuit
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
