Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Angajatii fericiti, clienti mai multumiti!

de Teo Manole

Angajatii fericiti, care imbina cu succes cariera si viata de familie, transmit incredere clientilor si ii incurajeaza sa revina.

Cu totii ne amintim cum stam in dubii daca sa ne schimbam banca sau nu atunci cand ne confruntam de fiecare data cu un ofiter deprimat, care nu este prea sigur de ceea ce spune sau este prea obosit pentru a asculta intrebarile noastre.

Magazin Online - cum sa pornesti propria ta afacere online

Vezi AICI detalii

Cum sa faci bani din vanzarile pe Amazon

Vezi AICI detalii

Cultura de sofran

Vezi AICI detalii

Cresterea implicarii si fidelitatii angajatilor fata de companie.
Un loc de munca care ne asigura stabilitate financiara si care ne permite sa petrecem timp cu cei dragi nu este putin lucru, mai ales in perioada de criza. Cei mai multi angajati se vor stradui sa isi mentina postul si vor fi loiali.

Un mediu de munca mai confortabil pentru angajati, in care se simt mai motivati si mai capabili sa faca fata atat muncii, cat si familiei. Numai ideea ca isi pot lua liber in momentele in care cei dragi au nevoie va creste considerabil confortul psihic al multor angajati. Astfel, ei vor putea sa lase deoparte aceste griji si se vor putea dedica muncii.

Strategiile de echilibrare a vietii de familie cu cea personala aduc multiple beneficii si pentru angajati. Una dintre care cele mai importante este calitatea mai buna a vietii.

O persoana care are timp atat de familie, cat si de cariera se simte mai multumita, stiind ca a reusit pe ambele planuri. Lipsa stresului si a extenuarii ii permite sa se bucure atat de orele dedicate serviciului, cat si de cele petrecute cu familia.

Progrese in cariera si o mai mare satisfactie in munca. Echilibrul intre munca si viata de familie ii permit angajatului sa se detaseze de rutina zilnica si sa priveasca spre viitor.

In lipsa presiunii zilnice, o persoana isi poate planifica mai usor pasii pe care vrea sa ii urmeze in cariera si are energia pentru a-si atinge obiectivele. Satisfactia in munca creste odata cu progresul realizat in cariera.

Tags: angajatiangajati fericitimuncaechilibruviata de familiefirma

Urmareste-ne pe Google News

Ghiduri practice

[GHID PRACTIC] Criptomonede Ghid practic pentru incepatori

Ghidul practic pentru incepatorii in lumea criptomonedelor

Vezi AICI detalii

[GHID PRACTIC] Ghid practic pentru realizat felicitari de lux

Exploatati incredibila piata a felicitarilor Aceste produse carora poate nu le-ati acordat pana acum atentia cuvenita aduc venituri colosale si constante an dupa an Puteti castiga fara efort minimum 1 000 de euro net luna

Vezi AICI detalii

[GHID PRACTIC] Cum sa faci bani din vanzarile pe Amazon

Demareaza o afacere profitabila pe Amazon

Vezi AICI detalii

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri

Idei de Afaceri pentru 2025. 5 idei de profit maxim

Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special