Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

1 sef groaznic, 3 sfaturi utile!

de
979 0 20 Iun. 2013
Piata marketing


28% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
56% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
31% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI
1 sef groaznic, 3 sfaturi utile!

Sefi neproductivi exista si sunt pretutindeni. Incercam sa ii evitam pe cat de mult posibil, sa nu fim in apropierea lor prea mult timp. Si asta se intampla dintr-un motiv foarte clar. Nu avem nimic de invatat de la ei si nu vor reusi niciodata sa ne ajute sa ne dezvoltam, sa progresam sau sa venim cu drag la locul de munca!


In publicatia INC, in editie de ieri, Maureen Mackey povesteste experienta prin care o jurnalista din New York a trecut. Superiorul jurnalistei i-a cerut un memo important. Jurnalista l-a realizat in decurs de cateva zile, cu ajutor din partea membrilor seniori din randul personalului, pentru detalii si sfaturi mai multe.

Jurnalista a predat memo-ul extrem de detaliat si foarte bine pus la punct. A primit un raspuns extrem de tarziu si intr-o forma destul de neasteptata: un bilet post-it pe biroul ei, gasit de dimineata: "O dezamagire majora!"

Alaturi de post-it a gasit si cateva informatii referitoare la memo. Una peste alta, feedback-ul venise in scris si era cat se poate de dur. La final, jurnalista a aflat ca nu avea sansa sa isi refaca munca pentru ca fusese data altcuiva, cu mentiunea ca sarcina fusese "esuata".

Sfaturi, recomandari, sugestii? Ar fi enorm de multe. Ca superior, te asiguri ca feedback-ul nu este niciodata negativ, ci proactiv. Nu critici in mod negativ, ci in mod pozitiv. Doar asa ai sansa ca oamenii tai sa iti respecte 100% indrumarile si sa nu fuga din firma in cateva zile.

In al doilea rand, nu iei niciodata sarcina unui om pentru a o lasa pe mana altcuiva decat daca aceasta a fost finalizata incorect de doua ori. Daca ai oferit toate indrumarile, sugestiile si recomandarile necesare pentru refacerea sarcinii si rezultatele sunt tot proaste, poti sa o pasezi altcuiva. Da intotdeauna unui angajat sansa de a-si repara greselile!

Pentru a va asigura ca rezultatele obtinute vor fi cat mai aproape de ceea ce va doriti, fiti siguri ca oferiti toate detaliile si informatiile necesare oamenilor care se vor ocupa de sarcina in cauza. Nu ezitati sa va intrebati oamenii cum mai merge munca pana in momentul in care vor preda totul. Se poate ca unii angajati sa nu fie atat de pregatiti sa va ceara ajutorul, insa daca dvs deschideti usa, se poate ca acestia chiar sa intre si sa va ceara ajutorul.

Nu tipati la angajatii vostri, nici macar in scris. Semnele de exclamatie nu trebuie folosite niciodata. Atunci cand aveti de oferit feedback si informatii mai putin confortabile, atunci cand criticati, atunci cand va oferiti indrumarile si sugestiile, faceti-o verbal si fara sa jigniti sau sa ridicati tonul! Nu folositi email-urile pentru a comunica lucruri pe care trebuie sa le discutati fata-in-fata cu oamenii vostri!


Ferma ecologica de gaini Brahma
Ferma ecologica de gaini Brahma

Vezi detalii

Afacere la cheie cu flori in ghiveci
Afacere la cheie cu flori in ghiveci

Vezi detalii

Lavanda: cultura profitabila in 2017
Lavanda: cultura profitabila in 2017

Vezi detalii




Mult succes si afaceri profitabile!


sursa foto: www.sxc.hu





Tags: afaceriafaceremanagement afaceri

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

1 sef groaznic, 3 sfaturi utile!
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

De ce sa faci rebranding pentru afacerea ta?

de Idei De Afaceri
04 Oct 2017
In contextul in care tot mai multe companii activeaza in mediul online, unde interactioneaza cu potentialii clienti, brandingul sau rebrandingul nu...

Mediul de afaceri NU este de acord cu plata defalcata a TVA

de Alina Constantinescu
11 Sep 2017
Consiliul National al Intreprinderilor Private Mici si Mijlocii din Romania (CNIPMMR) a realizat in perioada 8 august - 28 august 2017 o consultare...

Cum este afectat mediul de afaceri de noile modificari in legislatia fiscala

de Idei De Afaceri
11 Sep 2017
O vorba veche spune ca toamna se numara bobocii; in toamna asta, mediul de afaceri numara schimbarile din legislatia fiscala. Schimbarea anotimpului...

O treime dintre afacerile romanesti sunt conduse de femei

de Alina Constantinescu
02 Mai 2017
Potrivit unui studiu recent realizat de Creditinfo Romania, 31.6% din companiile inregistrate in Romania au cel putin o femeie actionar sau...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Ferma Capre

Intrebare: Buna ziua detin 250 de capre si 4h de pamant as dori un investitor de a promova de a investi pentru detalii contactati

Raspuns: Buna ziua, Daca imi permiteti pentru a atrage potentiali investitori dumneavoastra trebuie sa...  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2017




Descarca Alerta




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton