Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Cum sa iti faci angajatii sa iti iubeasca afacerea?

de
914 0 25 Iun. 2013
Management


28% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
56% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
31% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI
Cum sa iti faci angajatii sa iti iubeasca afacerea?

Gandul ca afacerile noastre sunt pe maini bune este unul dintre cele mai dezirabile. Plecam in delegatii si in vizite, mergem in concediu sau poate ca stam acasa cateva zile. Per total, nu ne dorim decat sa stim ca afacerile noastre au ramas pe mainile oamenilor potriviti.

Pentru multi, afacerea personala este precum un copil micut. Trebuie sa ai grija de ea ca sa stii ca va creste bine, ca se va dezvolta in conditii optime! Si trebuie sa investesti in ea bani si, mai presus de orice, timp, energie, atentie, iubire.

Si ar fi curata nebunie sa iti lasi copilul cu o bona in care nu ai incredere, cu o bona care vine la munca tarziu, sta cu ochii pe ceas, abia asteptand sa plece odata acasa. Ii ceri sa il hraneasca pe cel mic la fiecare doua ore, cu hrana buna. Ii ceri sa ii schimbe scutecul de cate ori este necesar. Ii ceri sa se joace cu el si sa il distreze, sa nu tipe la el si sa il lase sa picteze chiar daca va face mizerie pe masa. Cate dintre acestea vor fi facute? Cate dintre dorintele tale vor fi respectate? Va dati seama!

Si aceeasi situatie apare si cand discutam despre afacerile noastre. Prea des, interviurile de recrutare au loc rapid, pe fuga si lasam sa intre in fortareata oameni care nu merita eforturile si investitiile. Ajungem sa avem oameni care vin la munca din sila si pentru ca altceva nu au ce face, oameni care isi indeplinesc sarcinile cu greutate si fara pic de entuziasm si pasiune!

Iata si cum puteti modifica aceasta situatie la 180 de grade, prin intermediul a 3 strategii viabile, indiferent ce afacere detineti:

1. Salarii mari, bonusuri mari!
Puteti sa cereti rezultate exceptionale si sa aveti si oamenii potriviti. Daca nu le oferiti combustibil, oamenii nu "functioneaza". Asa stau lucrurile si nu altfel! Desigur, si alte beneficii sunt notabile pentru angajatii nostri, insa fara salarii mari, ele nu isi vor face efectul.

2. Mandria ca fac parte din companie este esentiala. In momentul in care spui ca faci parte din compania X si aici este vorba despre cel mai tare retailer de gadgeturi pe online si offline din Romania, lucrurile suna bine de tot!

Desigur, nu toti avem companii de top, leaderi in industriile lor. Cu toate acestea, afacerile mici pot starni mandria angajatilor daca stim cum sa spunem povestea!

Spuneti-le angajatilor despre inceputurile acestei afaceri si aratati-le ce progrese se efectueaza. Demonstrati-le ca jucati fair si ca tintiti cat mai sus, insa doar cu ajutorul lor.

Cultura de sofran
Cultura de sofran

Vezi detalii

Cultura de ricin. O investitie de succes in Romania
Cultura de ricin. O investitie de succes in Romania

Vezi detalii

Trucuri si sfaturi pentru livada ta de vis
Trucuri si sfaturi pentru livada ta de vis

Vezi detalii




3. Ajutati-i sa se dezvolte. Cat timp au ceva de castigat, in afara de salariu, lucrurile vor merge bine, direct proportional cu marimea castigului! Daca la finalul unui an de lucru, un angajat detine inca 5 diplome care sa ateste ca a devenit expert in domeniul sau de referinta, lucrurile vor merge struna. Daca la finalul unui an de lucru, omul nostru este in acelasi stadiu, nu a progresat absolut deloc, motivatia sa va fi la pamant si entuziasmul sau la fel.

Nu ezitati sa investiti in oamenii pe care ii doriti alaturi intr-o cursa lunga! Afacerile voastre va vor multumi!


sursa foto: www.sxc.hu



Tags: afaceriidei de afaceriidei afaceriafacere

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Cum sa iti faci angajatii sa iti iubeasca afacerea?
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

Studiu: 7 din 10 oameni de afaceri nu vad beneficiile brandului personal

de Idei De Afaceri
10 Iul 2017
"Puterea brandului personal 2017" este primul studiu despre modul in care este perceputa importanta brandului personal in mediul de afaceri din...

Motivul pentru care romanii se tem sa inceapa o afacere

de Idei De Afaceri
25 Oct 2016
EY Romania a realizat un studiu numit "Barometrul antreprenoriatului romanesc", care masoara perceptiile oamenilor de afaceri romani in privinta a...

Oamenii de afaceri, increzatori in evolutia economiei in urmatoarele 12 luni

de Idei De Afaceri
18 Oct 2016
EY Romania a realizat un studiu care analizeaza perceptia directorilor din companiile care activeaza in Romania in privinta perspectivelor mediului...

Ce spun directorii generali despre comunicare si afaceri publice

de Idei De Afaceri
28 Sep 2016
Conform studiului "Cum comunica strategic companiile din Romania" realizat de McGuireWoods Consulting si Sfera Business, 6 din 10 companii spun ca au...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Planul de marketing pentru firma ta

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Caut partener-investitor mobilier pictat

Intrebare: Caut o persoana interesata de a investi sau a deveni partener pentru mobilier pictat si reconditionat, un partener care sa detina un spatiu de lucru, pot contribui cu o parte de ordin financiar si la executia picturii pe mobilier, reconditionare, sau design pentru mobilier.Preferabil din judetul Cluj, municipiul Cluj-Napoca, Turda, Campia-Turzii.

Raspuns: Özel yatırımcılar Grup özel yatırımcılar karlı iş...  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de marketing pentru firma ta
Afaceri de succes analizate si explicate de specialistii nostri
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special
 
"Planul de marketing pentru firma ta"

Idei de AFACERI 2017




Descarca Alerta

 

IDEI de AFACERI
Club manager.ro




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Planul de marketing pentru firma ta"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton