Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Care sunt dezavantajele lucrului la domiciliu?

de
1765 0 07 Aug. 2015
Leadership


37% dintre cititorii acestui articol l-au considerat folositor
46% dintre vizitatorii nostri citesc cel putin 3 articole pe zi
29% dintre persoanele care ne citesc zilnic au o afacere proprie de succes

5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI

In ciuda unor avantaje de necontestat, munca de acasa poate cauza si neplaceri angajatilor si angajatorilor. Astfel, cele mai mari inconveniente sunt legate de intarzierile de comunicare, confidentialitatea informatiilor sau de eficienta angajatului.

De exemplu, un angajat poate fi mai retinut in a raporta informatii cu privire la clienti si la schimbarile din piata pe care le sesizeaza. O astfel de metoda de lucru poate deveni destul de scumpa pentru angajator, deoarece acesta nu mai are posibilitatea de a monitoriza constant angajatul.

Lipsa monitorizarii poate crea celui care lucreaza de acasa o incetinire a modului de desfasurare a activitatii, ritm ce ar duce in mod evident la intarzierea unor termene prestabilite. Astfel, managerul are foarte putine posibilitati de a interveni asupra unor indicatori precum eficienta muncii, productivitatea, motivatia si alti indicatori ce se manifesta cu precadere in mediul organizational.

Angajatii care lucreaza de la distanta se pot detasa de cultura organizationla si de misiunea firmei. Misiunea si obiectivele organizationale pot fi lipsite de relevanta pentru cei care isi realizeaza activitatile de acasa.

Mai mult, poate fi mai dificil pentru cei care lucreaza de la distanta sa simta ca fac parte dintr-o echipa si sa colaboreze in realizarea sarcinilor.

Managerii pot preintampina acest lucru printr-o comunicare stransa cu angajatii de la distanta sau prin organizarea de intalniri la care sa participe toata lumea.

Unii managerii s-ar putea impotrivi lucrului de acasa din cauza riscului ridicat de expunere a informatiilor confidentiale la care are acces angajatul.

Munca de acasa, indiferent de domeniu, inseamna accesarea si utilizarea constanta a unor date interne, cu un caracter confidential, ale angajatorului, date care pot fi instrainate cu usurinta intr-o astfel de situatie, din cauza posibilitatilor extrem de reduse de a controla fluxul informational in mediul de lucru de la domiciliu.

Ghid practic pentru realizat felicitari de lux
Ghid practic pentru realizat felicitari de lux

Vezi detalii

Propriul meu plan de afaceri
Propriul meu plan de afaceri

Vezi detalii

Primii pasi pentru afacerea ta online
Primii pasi pentru afacerea ta online

Vezi detalii







Tags: muncamunca la domiciliulucru de acasaangajatimanageri

Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Care sunt dezavantajele lucrului la domiciliu?
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

Cum remediezi performantele slabe ale angajatilor tai

de Teo Manole
14 Iun 2016
Poate cea mai dificila situatie pentru un manager este cea in care un angajat stie care sunt cerintele privind calitatea muncii, insa nu este dispus...

4 sfaturi pentru managerii fara experienta sau prea grabiti

de Teo Manole
08 Iun 2016
In general, un manager fara experienta taie si spanzura, ia decizii rapide si se asteapta ca toti ceilalti sa le indeplineasca fara cracnire....

2 modalitati de a-i face pe angajati sa lucreze ca pentru propria afacere

de Liliana Constantin
12 Apr 2016
Iti doresti ca angajatii tai sa lucreze cu pasiune si sa coopereze ca si cum ar face-o pentru propria afacere? Daca ai oamenii potriviti, iata cum...

Munca de acasa, mai performanta decat cea de la birou?

de Teo Manole
22 Feb 2016
Firmele stiu ca performanta in munca este influentata de starea emotionala si de nivelul de stres al angajatului, insa de multe ori prefera sa...

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Idei de afaceri
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

investitii

Intrebare: suntem o firma de investitii finaciare BITCOIN TRADING platim clienti cu 12% pe luna daca depune bani la firma noastra cu contract legal si fara clauze bani depusi se pot returna in termen de 5 zile daca clientul decide sa inchida contractul minim de investii este de 10.000 euro care noi oferim 12%

Raspuns: bitcoinbaniiviitorului@gmail.com scrietimi pe mail  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Citeste Raportul Special GRATUIT
Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi
Afacerea ta de succes: cum obtii finantarea dorita
 
Adauga adresa de email si vei primi GRATUIT raportul special

Idei de AFACERI 2017




Descarca Alerta




Iti oferim zilnic cele mai rentabile idei de afaceri si oportunitati de investitii

Descarca GRATUIT
"Finantarea unei afaceri. Trucuri si sfaturi"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton